企業e化轉型與人才管理培育的

資訊系統專家

提升作業效率

將日常運營管理的各項作業不論是協同辦公、客戶管理、簽核流程或是ISO文件管理,透過e化系統的建置,大幅提升人員的工作效率。

培養人才競爭力

透過有效的績效管理,讓人員發揮最大能力,並且透過績效考核結果,根據人員的能力落差,有效規劃相關的教育訓練以提升企業整體競爭力。

e-Office

企業e化
開啟雲端辦公的新時代

辦公作業資訊化是企業在這雲端時代所不可或缺的基本能力,我們專注於協助企業將日常運營所需的各項作業從協同辦公( EIP )、電子簽核與表單(BPM)、客戶關係管理( CRM )、 ISO 文件管理、專案作業管理( Project Management )到人才管理( 績效考核管理與人才培育 ),透過最適合的資訊工具以及最豐富的實務經驗,協助企業e化轉型,邁向更有競爭力的未來。

企業e化,開啟雲端辦公的新時代

辦公作業資訊化是企業在這雲端時代所不可或缺的基本能力,我們專注於協助企業將日常運營所需的各項作業從協同辦公( EIP )、電子簽核與表單(BPM)、客戶關係管理( CRM )、 ISO 文件管理、專案作業管理( Project Management )到人才管理( 績效考核管理與人才培育 ),透過最適合的資訊工具以及最豐富的實務經驗,協助企業e化轉型,邁向更有競爭力的未來。

e-Office

我們的專業服務

企業e化,高效作業,e-Office

辦公室e化規劃建置

透過建置合適的資訊系統,讓企業內部的各項主要作業能夠快速e化,並且兼具個人管理與協同作業,讓資訊流通透明,有效提升作業效率及決策品質。

人才力管理大師,績效管理,教育訓練,人才培育,培訓

人才培育與績效管理

人才,是企業最重要的資產也是核心競爭力的根本透過完善的績效管理機制協助每位同仁達成目標並且依據績效考核結果進行能力落差的補強與改善。

企業形象,網站建置,電商網站,e-commerce

企業數位形象服務

不論是展現企業精神與價值的形象網站或是提供交易服務的電子商務網站,都可以透過我們專業的建置規畫為企業在數位領域提供最完美的形象服務。

人才力管理系列

企業的長期發展倚賴人才能力的養成與發揮,人才力管理系列透過有效的績效管理,落實每個部門及個人的績效目標,並且針對每個績效目標制定關鍵行動以供隨時掌握執行狀況,確保目標達成,讓人員發揮最大能力。而在評估人才能力的部分則是可以針對多個績效專案合併進行考核,透過績效考核結果,根據人員的能力落差,有效規劃相關的教育訓練以提升企業整體競爭力。

績效管理,績效考核,人才發展管理

人才力管理就是落實績效管理,確實考評人員能力並根據能力落差進行培育,深化企業的人才資本

企業e化轉型系列

企業的核心作業主要圍繞在幾個部分,包含協同辦公、電子表單流程與簽核管理、客戶關係管理、文件管理、人資管理及專案管理等。透過建置合適的資訊系統,讓企業內部的各項主要作業能夠快速e化,並且兼具個人管理與協同作業,讓資訊流通透明,有效提升作業效率及決策品質。

企業e化轉型系列

企業的核心作業主要圍繞在幾個部分,包含協同辦公、電子表單流程與簽核管理、客戶關係管理、文件管理、人資管理及專案管理等。透過建置合適的資訊系統,讓企業內部的各項主要作業能夠快速e化,並且兼具個人管理與協同作業,讓資訊流通透明,有效提升作業效率及決策品質。

彈性授權,建置簡單

授權買斷

一次性支付授權費用,擁有完全自主的系統應用權

雲端租賃

租賃使用權,不必準備建置環境,少許費用即可完整使用

買斷代管

買斷系統後託管在雲端主機,無需負擔高額的日常維護成本

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